劳动法科普|劳动权益保障|劳动纠纷问答-医聘猫（原医聘网）

8小时前

一、企业不给职工按时缴纳养老保险职工该怎么办若企业不给职工按时缴纳养老保险，职工可采取以下措施：首先，与企业沟通协商，明确指出其违法行为，要求补缴欠费及滞纳金。若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，由劳动监察责令企业限期改正。劳动监察有权对企... 查看详情》

8小时前

一、劳务合同可以打劳动仲裁吗劳务合同纠纷不能通过劳动仲裁解决。劳动仲裁主要适用于劳动合同纠纷。劳务合同是平等主体之间就劳务关系达成的协议。区分二者关键看主体是否具有从属性等。若一方受另一方管理、指挥、监督等，一般是劳动关系，适用劳动仲裁；而... 查看详情》

8小时前

一、没有社保公司怎么赔偿若公司未依法为员工缴纳社保，员工可据此解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半... 查看详情》

8小时前

一、合同到期了还能申请劳动仲裁吗合同到期后仍然能申请劳动仲裁。劳动仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。若合同到期后，存在诸如单位未依法支付经济补偿、拖欠工资、未办理离职手续影响权益等纠纷，在时效内都可申请仲... 查看详情》

9小时前

一、劳动仲裁无法提供劳动合同该怎么办若劳动仲裁无法提供劳动合同，可通过其他证据证明劳动关系。能收集工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表... 查看详情》

9小时前

一、劳动仲裁终局裁决多长时间能拿到钱劳动仲裁终局裁决生效后，一般来说，用人单位主动履行的，很快就能拿到钱。若用人单位不履行，劳动者可向法院申请强制执行。法院受理强制执行申请后，通常会在6个月内执结。但这只是一般情况，实际执行时间会受多种因素... 查看详情》

9小时前

一、劳动仲裁无果怎么处理若劳动仲裁无果，您可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。需注意，要向有管辖权的法院提交起诉状及相关证据。在诉讼中，法院会依据事实和法律进行审理。您应积极准备充分证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录... 查看详情》

9小时前

一、劳务合同能否劳动仲裁劳务合同纠纷一般不能通过劳动仲裁解决。劳动仲裁主要适用于劳动合同纠纷。劳务合同与劳动合同不同，劳务合同主体更为宽泛，双方是平等民事主体关系。若发生劳务合同纠纷，通常应通过民事诉讼解决。在民事诉讼中，需遵循“谁主张，谁... 查看详情》

9小时前

一、雇佣关系能否提起劳动仲裁雇佣关系与劳动关系不同，一般情况下不能直接提起劳动仲裁。劳动仲裁适用于劳动关系引发的纠纷。雇佣关系是平等主体间的民事关系，通常应通过民事诉讼解决纠纷。但存在特殊情况，如虽名为雇佣但实质符合劳动关系特征，像劳动者... 查看详情》

9小时前

一、劳动仲裁确定劳动关系开庭后多久有结果根据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需延期的，经仲裁委主任批准可延期并书面通知当事人，延长期限不得超15日。也就是说，正... 查看详情》